Freelance End-to-End Recruiter (m/w/d)

Unser Kunde aus dem Bereich Handel bietet für ca. 3 Monate ein anspruchsvolles Recruiting-Projekt. Dafür suchen wir kurzfristig eine/n Freelance RecruiterIn (m/w/d).

Projektinhalte:

• End2End Recruiting Projekt
• Beratung der Hiring Manager hinsichtlich Recruiting Kampagnen incl. Budgetverantwortung
• Active Sourcing inkl. eigenständiger Suchstrategie
• Bewerbermanagement & Terminkoordinierung, Absagenmanagement
• Identing und Kontaktaufnahme
• CV-Screening
• Telefonischer Prescreen-Call mit den KandidatInnen
• Übergabe von CV und Gesprächsbogen an den Fachbereich
• Begleiten der Interviewprozesse mit dem Fachbereich

Branche:

• Handel

Auslastung pro Woche:

• mind. 35 Stunden pro Woche

Projektsprache:

• Deutsch

Reisetätigkeit:

• nein

Anzahl der zu besetzenden Stellen:

• ca. 20 offene Positionen

Zu besetzende Bereiche:

• Logistik (White Collar)
• Einkauf

Zu besetzende Hierarchien:

• Mitarbeiter

Weitere Informationen kannst du dem Feld mit den Rahmenbedingungen entnehmen.

Besonderheiten im Projekt:

• Regelmäßige Anwesenheit, 1 Tag je Woche, vor Ort beim Kunden ist ein Muss

Bei Interesse kannst du dich jederzeit via „Bewerben“-Button auf die Stelle bewerben oder dich an unseren Account Manager Jan Sonnenberg (Sonnenberg@just-recruiting.de) wenden.

Bei Fragen sind wir jederzeit für dich erreichbar und freuen uns auf ein erfolgreiches Projekt mit dir!