Freelance End-to-End-Recruiter (m/w/d)

Unser Kunde aus dem Bereich Healthcare bietet für ca. 6 Monate ein anspruchsvolles Recruiting-Projekt. Dafür suchen wir kurzfristig eine/n Freelance RecruiterIn (m/w/d).

Projektinhalte:

• End2End Recruiting Projekt
• Beratung der Hiring Manager hinsichtlich Recruiting Kampagnen incl. Budgetverantwortung
• Verhandlung und Koordination mit dem Betriebsrat
• Active Sourcing inkl. eigenständiger Suchstrategie
• Bewerbermanagement & Terminkoordinierung, Absagenmanagement
• Identing und Kontaktaufnahme
• CV-Screening
• Telefonischer Prescreen-Call mit den KandidatInnen
• Übergabe von CV und Gesprächsbogen an den Fachbereich
• Begleiten der Interviewprozesse mit dem Fachbereich
• Projektsteuerung und Reporting
• Stakeholder Management und Issue Managemen

Branche:

• Healthcare

Auslastung pro Woche:

• mind. 35 Stunden pro Woche

Projektsprache:

• Deutsch

Reisetätigkeit:

• nein

Anzahl der zu besetzenden Stellen:

• ca. 50 offene Positionen

Zu besetzende Bereiche:

• Administration
• HR
• Controlling
• Pflege
• medizinischer Dienst
• Facility Management

Zu besetzende Hierarchien:

• Mitarbeiter
• Leitung

Weitere Informationen kannst du dem Feld mit den Rahmenbedingungen entnehmen.

Besonderheiten im Projekt:

• Regelmäßige Anwesenheit vor Ort beim Kunden ist ein Muss

Bei Interesse kannst du dich jederzeit via „Bewerben“-Button auf die Stelle bewerben oder dich an unseren Account Manager Jan Sonnenberg (Sonnenberg@just-recruiting.de) wenden.

Bei Fragen sind wir jederzeit für dich erreichbar und freuen uns auf ein erfolgreiches Projekt mit dir!